Gute Gründe für die Auslagerung
Es gibt viele gute Gründe für Unternehmen, ihre bestehenden Pensionszusagen auf einen
Pensionsfonds auszulagern:
Bilanzoptimierung
Hohe Pensionsrückstellungen wirken sich negativ auf die Bilanzstruktur aus und belasten die
Bonitätsbewertung des Unternehmens. Stichwort: Rating
WICHTIG: Gerade für Gesellschafter-Geschäftsführer erleichtert eine um die
Pensionsrückstellungen gekürzte Bilanz den Verkauf, die Nachfolgeregelung und die Sicherung der
Versorgung unabhängig von der Entwicklung des Unternehmens.
Risikobegrenzung
Unternehmensfremde Risiken wie biometrische Risken (Invalidität, Sterblichkeit aber auch
Langlebigkeit) und Kapitalanlagerisiken werden auf den externen Versorgungsträger übertragen.
Internationale Vergleichbarkeit
Mit der Auflösung der Pensionsrückstellungen wird die Bilanz nach internationalen Vorgaben
vergleichbar. Stichwort: IFRS
Ausfinanzierung
Die Leistungsversprechen für die Mitarbeiter werden mit Kapital hinterlegt und planbar.
Kostenersparnis
Durch die Übertragung auf den Sparkassen Pensionsfonds entfallen Verwaltungsaufwendungen und die
Beiträge für den Pensions-Sicherungsverein (PSVaG) reduzieren sich um 80 Prozent.
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