Angemessene Altersversorgung für Gesellschafter-Geschäftsführer
Die Pensionszusage ist ein guter Weg, um eine angemessene Altersversorgung für den Gesellschafter-Geschäftsführer einer GmbH darzustellen. Bevor sie die Altersgrenze erreichen und das Unternehmen verlassen, wünschen sich viele Gesellschafter-Geschäftsführer, dass die eigene Altersversorgung nicht mehr vom weiteren Schicksal der GmbH abhängig ist.
Das gleiche gilt für den Fall, dass das Unternehmen verkauft oder an einen Nachfolger übergeben werden soll. Hier bietet der Sparkassen Pensionsfonds eine ideale Lösung.
Ausgestattet mit einem separaten Versorgungsvermögen, übernehmen wir zukünftig sowohl die Kapitalanlage der Versorgung als auch die Zahlung der Rente.
Kontakt
0221 - 985 44 0 Wir sind Montag - Freitag von 8-18 Uhr für Sie telefonisch erreichbar.
Sparkassen Pensionsfonds AG Anna-Schneider-Steig 8-10 50678 Köln
Ihre Vorteile im Überblick
Pensionszusage wird vollständig übernommen: Der Pensionsfonds übernimmt die Alters-, Invaliditäts- und Hinterbliebenenabsicherung der Pensionszusage gegen Zahlung eines Einmalbeitrags. Besonders interessant für beherrschende Gesellschafter-Geschäftsführer, um Ihre Altersabsicherung insolvenzfest zu gestalten.
Auslagerung spart Kosten: Der Sparkassen Pensionsfonds übernimmt im Leistungsfall die Auszahlung der Leistung und die Vertragsverwaltung. Dadurch spart das Unternehmen Verwaltungskosten. Zusätzlich reduziert sich der Beitrag für den Pensions-Sicherungs-Verein bei einem Pensionsfonds auf 20 % des Regelbeitrags.
Renditechance durch Deka-Investmentfonds: Die Kapitalanlage des Sparkassen Pensionsfonds erfolgt in Investmentfonds der DekaBank und bietet gute Renditechancen. Die Erträge sind abgeltungssteuerfrei. Da die Kurse am Kapitalmarkt auch mal nach unten gehen, kann es passieren, dass das Unternehmen Nachschüsse leisten muss. Dieses Risiko wird durch eine Schwankungsreserve reduziert.
